4月1〜3日、7-10、
中央および南モンテカルロ 法 カジノGroup Co.、Ltd。の人事部門は、7日間の内部トレーニングを実施するために、会社の主要なモンテカルロ 法 カジノ技術者、安全管理職員、本社スタッフを含む80人以上を組織しました。
。クラスの開始前に、議長兼ゼネラルマネージャーのウー・シンミンは、すべての研修生に重要なスピーチを行い、希望を提案しました。
。モンテカルロ 法 カジノプロセス中、会社の主要なリーダーがモンテカルロ 法 カジノに参加し、チャンチャンチームのリーダーシップチームのメンバーがプロセス全体で講義に参加しました。これは、モンテカルロ 法 カジノ組織部門、内部講師チーム、参加者、すべての従業員が、より大きな熱意と環境を維持するための学習組織の作成に専念することを大いに奨励し、すべての従業員を主導します。
。現在、流行は徐々に消散しており、社会は活性化しており、大きな成果の時です。
